年前辭職vs年后辭職！終于，下定決心......

小編海帶

      辭職這話題，每臨近春節必成選擇困難綜合癥及辦公室職場人避不開躲不掉的困惑。年前年后各有各好處，那么到底什么情況下適合年前、年后3月起跳呢？

·首先，有沒有年終獎，年會年假等福利收入（今年難��！）

      這是最直接的。企業年底開始結算年終獎，為了防拿到年終就走，有些企業會延到年后再發。如果年后3月辭職，去年該有的利益和獎金都會到手。但年前辭職的人可能這部分獎金就消失～

·接著，年后辭職，再找工作的選擇性比較多；

      毋庸置疑的是，年后會有很多空缺崗位被放出來。一方面公司新的一年開放招聘指標；另一方面拿完年終獎，跳槽人蠢蠢欲動，市場流動性上升崗位機會更多。

      反過來看年前也有它的優勢。首先年底公司忙沖業績，大部分員工等拿年終獎不會辭職，招聘需求較少。

·最后，年前辭職，競爭壓力小更容易撿漏

      因年前企業招聘急且難，出現急招的崗位，招人可能會放低要求，更容易撿漏去優質大廠公司，說不定待遇還不低。

     

      所以，總的來說年前年后各有優劣。主要還是根據自身情況及性格心態來綜合考慮，看你愿意得到哪些，同時又能接受失去哪些，但不管是哪個時機離職，都希望能做好一些基本準備。

  如果打算年底求職，就要多關注招聘信息，尤其注意急招的崗位哦～

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